一、工作内容（岗位职责）
1. 客户沟通与需求挖掘
负责与客户深度沟通，了解其婚礼风格、预算、特殊需求（如主题设定、文化元素、流程偏好等），提供专业策划建议；
主导婚礼方案的创意构思，包括场地布置、流程设计、环节亮点（如求婚惊喜、互动游戏、誓言仪式等），形成完整策划方案（含手绘 / 效果图、预算表、时间轴）；
协调新人与家属意见，确保方案符合双方期待。
2. 资源整合与执行落地
对接婚礼供应商（酒店 / 场地、摄影摄像、司仪、化妆、花艺、灯光音响、婚车等），筛选匹配资源，谈判价格并签订合同；
制定婚礼执行计划表，细化分工（如各环节负责人、时间节点、应急方案），确保现场流程顺畅（如仪式环节衔接、宾客引导、突发情况处理）；
全程跟进筹备进度，监督现场搭建（如舞台布置、背景板、道具摆放），把控细节（如色彩搭配、音效调试、新人造型）。
3. 团队协作与服务优化
协调内部团队（策划、设计、执行）及外部供应商，确保信息同步（如方案变更、临时需求）；
婚礼当天担任现场总控，统筹人员调度（如引导员、技术人员），处理突发问题（如设备故障、流程调整），保障婚礼零失误；
收集客户反馈，优化服务流程，提升客户满意度，促成二次合作或口碑推荐。
二、任职要求（岗位条件）
1. 核心能力要求
策划与创意：熟悉不同婚礼风格（如中式、西式、户外、主题婚礼等），具备脑洞创意和细节把控能力；
执行与统筹：能制定清晰执行计划，擅长多线任务管理，抗压能力强，能应对婚礼现场突发情况；
沟通与审美：擅长客户需求洞察，表达能力强，具备良好审美（如色彩搭配、场景设计）。
2. 综合素质要求
职业素养：工作细致严谨，责任心强，能接受婚礼旺季高强度工作（如周末、节假日无休）；
团队意识：善于协作，能快速响应团队需求，配合完成方案优化；
学习能力：关注婚礼行业趋势（如新兴玩法、科技元素应用），主动学习前沿策划理念。